SEDEX 工場検査における工場の自己検査プロセスとは何ですか?

SEDEX 工場検査自己検査プロセスの問題点は次のとおりです。

1. 工場が定める最低就労年齢は何歳ですか?

2. 18歳未満の労働者には何か制限がありますか?

3. 工場では労働者の実際の年齢を判断するためにどのような方法を採用していますか?

4. 労働者は全員自主的に働いていますか?

5. 仕事が終わった後、労働者は自由に工場を離れることができますか？

6. どのような経路を通じて労働者が工場に採用されるのですか?

7. 賃金はどのくらいの頻度で支払われますか?

8. 労働者の賃金はどのように支払われますか?現金？チェック？銀行振込ですか？

9. 労働者の賃金はどのように計算されますか?出来高制ですか？タイミング？月給？

10. 労働者がミスをしたり、職務を遂行できなかったりした場合、どのような処罰が科せられますか?

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SEDEX 工場自主検査の問題について一つ一つ詳しく説明することはしません。詳しく知りたい方は、ぜひフォローしてください。