BSC 工場検査の労働時間規制では、労働者の身体的発達を重視しています。 1. BSCI 工場監査では、週最大 6 日間の勤務と 1 日の休日、1 日最大 11 時間の勤務、週の勤務時間は 52 時間以内、月間の残業時間は 36 時間以内とします。 (工場の残業時間が月36時間労働制を超える場合は、包括的な労働時間計算制度を申請することができます)。 2. 食事休憩時間は最低 30 分です (労働者が食事時間中に出勤記録を打刻する必要がある場合、30 分の休憩時間は分と秒単位で正確に記録する必要があり、1 分でも短くすることはできません)。食事休憩時間が掲示されており、労働者がそれを知っている場合は、労働者が出勤記録を打刻しなくても現在は許容されますが、労働者は出勤記録を打刻しなかった食事休憩時間に対して賃金を支払われる必要があります。 3. BSCI では、労働者は 2 つのシフトの間に 10 時間の休憩を取ることが義務付けられています。つまり、労働者が 24 時間以内にシフトを終えて仕事に戻る必要がある場合は、仕事に戻る前に 10 時間休まなければなりません。 4. 労働者が夜勤を行う場合、工場は法定休日の前日の 24:00 を超える労働時間に対して 3 倍の賃金を支払う必要があります。労働者が 24:00 以降に働かない場合は、工場はその日の通常の労働時間 8 時間分を支払う必要があります。 |
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